Fie ca sunteti un proaspat absolvent in cautarea primului job sau un profesionist cu experienta, ne-am gandit sa va impartasim cum JOBSA PRO, o societate de recrutare si selectionare personal poate fi aliatul dumneavoastra in gasirea locului de munca potrivit. Suntem constienti cat de dificil este sa navigati prin labirintul pietei muncii si sa identificati cea mai buna oportunitate pentru dumneavoastra. De aceea, suntem aici pentru a-i ajuta pe cei care doresc sa isi schimbe cariera sau isi propun sa avanseze si au nevoie de consultanta.
Ce sunt societatile de recrutare si selectionare personal?
In functie de domeniul in care activeaza, o societate de recrutare si selectionare personal poate avea diferite sarcini. Unele companii se specializeaza in anumite domenii, in timp ce altele pot aborda un spectru mai larg de industrii. Pentru a gasi o societate adecvata, este important sa intelegem cum functioneaza procesul de recrutare.
Odata ce o societate de recrutare identifica un candidat potrivit pentru un post vacant, va realiza o programare pentru interviu. Aceasta etapa este extrem de importanta, deoarece reprezinta prima oportunitate pentru candidat de a face o impresie buna asupra angajatorului. Este important ca acesta sa fie pregatit din punct de vedere profesional si personal pentru acest interviu.
Urmatoarea etapa este reprezentata de incheierea unui contract intre compania angajatoare si candidat.
In concluzie, societatile de recrutare si selectionare personal se ocupa cu identificarea candidatilor pentru posturile libere, stabilirea interviului corespunzator si asigurarea respectarii conditiilor din partea angajatului cat si din partea angajatorului.
*Societatile de Recrutare si Selectionare personal NU angajeaza*
Care sunt avantajele folosirii unui astfel de serviciu?
Cand lucrurile nu functioneaza cum ar trebui in cariera dvs., puteti avea nevoie de ajutorul unei societati de recrutare pentru a o imbunatati. O astfel de societate va poate oferi informatii pretioase despre locurile de munca disponibile, un consultant dedicat dvs. si va poate oferi informatii importante pentru ca dvs. sa fiti pregatit la interviuri.
Cum poate o societate de recrutare si selectionare personal sa va ajute sa gasiti locul de munca potrivit?
O societate de recrutare si selectionare personal poate fi o resursa extrem de pretioasa pentru cine cauta un loc de munca. Exista, insa, o multime de societati diferite care fac acest lucru, asa ca e important sa alegeti o firma care se concentreaza pe domeniul in care activati.
Daca sunteti in domeniul medical, ar trebui sa cautati o societate care are experienta in acest domeniu. Aceasta va sti unde se afla cele mai bune locuri de munca si cum sa va prezentati astfel incat angajatorii sa va remarce. Societatile de recrutare si selectionare personal sunt un mod excelent de a va gasi locul perfect de munca, indiferent ce domeniu activati in.
Care sunt lucrurile pe care trebuie sa le luati in considerare atunci cand alegeti o firma de recrutare si selectionare personal?
- Asigurati-va ca este inscrisa la Ispectoratul Teritorial de Munca
- Asigurati-va ca nu aplica comision sau costuri ascunse
- Asigurati-va ca inteleg nevoile dumneavoastra si pot oferi consultanta personalizata.
- Asigurati-va ca va acorda consultanta necesara si va ofera disponibilitatea necesara pentru a depasi cu bine interviul si a obtine locul de munca dorit